Archive for the 'Kristoffer' Category

TechReady

Senast det skrevs här på bloggen så handlade det om Microsoft Global Exchange, Microsofts årliga konferens för säljare och marknadsförare. Som Sophie skrev då så var detta en fullständigt ”mind-blowing” upplevelse. För de tekniskt inriktade MACH:arna slutade resan dock inte här utan det bar istället av till Seattle för Microsofts största interna teknikkonferens, TechReady.

På TechReady samlas 7000-någonting IT-experter för att dyka djupare i det senaste från Microsoft. Här sker inga stående ovationer när en trailer för en ny produkt visas eller en demo hålls för hur man sömlöst loggar ut från sitt Microsoftkonto och alla ens Office-dokument och inställningar lagras i molnet redo att nås från vilken dator som helst. Nej, här applåderas det istället när .NET 4.5 introducerar nya metoder för att hantera asynkrona anrop genom await och async-keywords eller någon på några minuter deployar 6000 nya virtuella maskiner genom PowerShell… ja ni fattar, det här är nördigt!

Faktum är dock att här finns något för alla som vill utveckla sig i sin tekniska roll. Sessioner och labbar delas in i olika nivåer av svårighetsgrad och för den som inte vill förstå i detalj hur TCP-protokollet fungerar (någon enstaka stackare finns det säkert) finns också alternativ för att istället lära sig designa en Windows 8-app med hjälp av HTML eller rent av bara bygga snyggare presentationer i PowerPoint 2013. Naturligtvis presenterat av de som faktiskt ansvarar för produkterna och vet exakt varför ett speciellt produktbeslut fattades.

Det var naturligtvis inte bara utbildning som definierade den här veckan. Det var dessutom en fantastisk möjlighet att umgås med både svenska och internationella Microsoftkollegor utanför arbetstid, diskutera både jobb och fritid över en öl samt delta på några av de, av Microsoft, arrangerade kvällseventen. Till exempel hyrdes en kväll en hel fotbollsarena med tillhörande barer och restauranger enbart för TechReady-deltagarna. Det var en helt absurd grej och man fick chansen att prova på att göra ett field goal, spela pingis, ”vanlig” europeisk fotboll eller bara mingla i något av barområdena.

Vem har inte velat gå ut på en fotbollsplan på det här sättet förut? Saknades bara fullsatta läktare

Själv var jag halvt handikappad efter ett överdrivet hårt benpass på hotellgymmet men Jakob tog chansen att vinna ära och heder genom att försöka göra ett field goal. Gick sådär… Fick allt på film men lägger bara ut en stillbild den här gången. Han har grym teknik som ni kan se!

/Kristoffer

Annonser

Min väg till Microsoft

Ett uppskattat inlägg från förra årets MACH:ar handlade om Microsofts ansökningsprocess och vägen till MACH-programmet här på Microsoft. Tanken med detta inlägg är att detta blir en favorit i repris, baserat på hur jag upplevde processen.

Jag kommer från industriell ekonomi på Chalmers med inriktning Chalmers School of Entrepreneurship. Innan Chalmers (och under tiden) sysslade jag en hel del med programmering och IT i allmänhet, mestadels front-endbiten av webbutveckling. I slutet av min utbildning (efter avslutad utbildning om jag ska vara helt ärlig) blev jag erbjuden ett jobb på ett annat företag men insåg nästan direkt att jag inte trivdes alls. Jag hade förlorat värdefull tid och tvingades börja om med jobbsökandet. Via traineesearch.se ramlade jag över annonsen för MACH-programmet på Microsoft.

Som många andra förmodligen hade jag aldrig ens hört talas om programmet. Än mindre visste jag att Microsoft hade en såpass stor verksamhet i Sverige som de faktiskt har. På standardvis skickade jag in en ansökan (personligt brev + CV) via Nova som då ansvarade för rekryteringen. Jag har aldrig varit med i Novas talangnätverk Nova100 utan hade som mest varit med på ett av deras tidigare event. Jag kände viss oro över att Nova skulle favorisera kandidater från sitt eget nätverk men så var det inte alls.

Efter min ansökan dröjde det oroväckande länge utan att jag hörde ett ord. En vecka, kanske mer, efter min ansökan ringde jag till Nova som meddelade mig om att besked skulle komma om några dagar, processen hade bara dragit ut på tiden. Jag fick ett positivt besked och fick dessutom en representant från Nova, Julia Maric, som agerade kontaktperson och coach genom hela den fortsatta processen. Det var fullständigt nytt för mig och helt fantastiskt till och med, vilken service! Julia informerade mig om vad som hände, gav tips och råd inför intervjuer och fanns tillgänglig för frågor.

Till en början skulle jag träffa två avdelningar på Microsoft, Marketing och Services, men detta minskades ner till enbart Services. I efterhand förstår jag det som att jag helt enkelt bara var en mycket bättre ”match” för Services än jag var för Marketing. Min första träff med Microsoft var med en representant från HR samt en efterföljande intervju med min nuvarande chef. Jag slogs spontant av den avslappnade och vänliga atmosfären. Jag hade varit på andra intervjuer tidigare som mer kändes som förhör så detta var mycket uppskattat från min sida. Jag upplevde båda intervjuerna som två personer som satt och pratade och jag tyckte det var lättare att ge en genuin bild av vem jag var.

Efter min första intervju gick det snabbare, jag fick från Julia höra att jag gjort ett bra jobb och att Microsoft ville träffa mig igen. Jag skulle bara göra ett antal tester först. Jag vet inte vad ni tycker om tester men personligen tycker jag inte alls det är särskilt kul. Testerna skulle börja tidigt på morgonen och för att undvika att vara helt slut åkte jag upp till Stockholm kvällen innan och övernattade på ett hotell i närheten (Hotell Bakfickan för den intresserade läsaren 😉 ).

Testerna bestod av ett IQ-test på tid samt ett personlighetstest. Det går inte att säga så mycket om just den här biten av processen, det är någonting man bara måste ta sig igenom och det finns inget man kan göra för att förbereda sig. Ta det lugnt, ta det för vad det är och ha kul! Vi var tre som gjorde tester tillsammans och faktum är att de andra två var Vanja och Emelie, båda nuvarande MACH:ar. Man fick också chansen att diskutera resultaten med en psykolog efteråt.

Jag hade återigen klarat mig och jag skulle nu på ”farfar”-intervju. På Microsoft är farfar din chefs chef. Jag åkte upp till Stockholm en tredje gång och med god marginal tog jag blå linje mot Microsoft. Fast fel blå linje! Jag åkte halvt ut till Hjulsta innan jag insåg mitt misstag och tvingades vända. Stressad och förbannad på mig själv ringde jag Julia som mycket hjälpsamt kontaktade Microsoft och meddelade att jag förmodligen skulle bli lite sen… Till en arbetsintervju med min chefs chef :/ Halvt joggande kom jag in i receptionen 4 minuter sen. (jag hade fått ett vänligt tips att inte springa så att jag blev andfådd :D). Av Eriks tidigare inlägg hade jag förstått att farfar-intervjun möjligtvis bara var en formalitet och jobbet redan var mitt, det vet jag faktiskt inte nu heller, men jag vågade inte ta ut någon seger i förskott. Jag fick dock ett positivt besked och började på Microsoft Consulting Services i mitten av januari.

Såhär i efterhand skulle jag vilja tipsa alla om att helt enkelt bara vara sig själva. Jag skulle kunna ge tips av rent allmän karaktär, som att man gärna ska veta varför man söker till Microsoft och var man vill se sig själv om 5 år, men jag tror de flesta som varit på en intervju redan fått dessa tips. Däremot kan jag istället tipsa om att vara dig själv! Att du ens söker hit betyder troligtvis att du har ett stort genuint teknikintresse (vi pratar mycket om sånt här nämligen), att du bryr dig om andra människor, är ödmjuk och samtidigt driven. Stämmer detta in på dig så kommer allt säkert gå kanon!

Lycka till!

En ny omgång

Hallå!

Då var det dags för nystart här i bloggen med en ny omgång trainees på Microsoft. Vi tänkte okonventiellt nog börja med ett litet inlägg där alla nya presenterar sig lite kort och så tar vi det därifrån. Och om det är någon därute med separationsångest så oroa er inte, de gamla traineesen kommer finnas kvar på bloggen men kanske inte i lika stor utsträckning som tidigare.

Innan jag drar presentationerna så vill jag bara passa på att skicka en liten uppmaning till er läsare, jag anser att en blogg ska vara en interaktiv kommunikationsplattform och ser därför gärna att ni använder er av kommenterarna för att påverka det vi skriver om så ni får svar på allt det ni funderar på.

Vem är då jag? Namnet är Jakob och jag kommer senast från KTH, mer om min bakgrund kan ni läsa på vår ”Vilka är vi?” sida. Jag kommer ursprungligen från Kina (som de flesta grejer dessa dagar känns det som) men har växt upp i Sverige. Jag är teknikintresserad i allmänhet och prylnörd i synnerhet. När jag inte pillar med prylar eller läser om ny teknik så umgås jag gärna med mina vänner och min familj över en god måltid. Utöver tekniken så är resor mitt stora intresse, eller ja, själva delen där man sitter i ett flygplan/tåg/buss/bil/skottkärra är väl inte min favoritdel men väl möjligheten att uppleva nya platser och miljöer och träffa nya spännande människor. Men nu ska jag sluta babbla och lämna över till de andra, väl mött och på återseende!
/Jakob

Från vänster: Kristoffer, Emelie, Sophie, Vanja, Jakob

Från vänster: Kristoffer, Emelie, Sophie, Vanja, Jakob

Hej!

Vanja Nordh heter jag och har tillträtt positionen som Partner Account Manager på avdelningen RSM (Retail sales and Marketing) som ingår i Microsofts konsumentorganisation. Jag är ursprungligen från Göteborg där jag också har studerat Industriell ekonomi på Chalmers tekniska högskola . Hittills stortrivs jag på Microsoft och ser fram emot att få berätta mer om mig själv, min roll och de utmaningar jag ställs inför!

Hej,

Mitt namn är Sophie och jag är en av tre traineer som jobbar inom Microsofts konsultverksamhet med produkten Windows Azure. Inom denna roll lär man sig hur man utvecklar för molnet (och specifikt Windows Azure) och hjälper kunder med att flytta upp deras lösningar. Väldigt kort om mig: Född i Umeå, utbildad systemvetare i Uppsala och bosatt i Stockholm sedan ett år tillbaka. Har hunnit vara i konsultsvängen i 1,5 år innan jag fick möjligheten att börja här på Microsoft!

Tjena!

Kristoffer Lannö heter jag och är en nyligen tillträdd MACH och Windows Azure-konsult. Hittills har jag fått chansen att sätta tänderna i Microsoft molnplattform rejält och jag ser fram emot att både själv fortsätta denna djupdykning samt dela med mig av allt som händer för oss MACH:ar här på Microsoft, hur mina dagar ser ut och varför jag redan nu tycker att Microsoft är den bästa arbetsplatsen man kan hamna på som tekniknörd/tekniknördinna.

Hejsan!

Jag heter Emelie Ekblad och har nu hunnit bli lite varm i kläderna i min roll som produktchef för Unified Communication- portföljen. Det har visat sig vara en fantastiskt spännande och givande utmaning som kräver förmågan att åka både upp och ner i helikopterperspektivet och förstå såväl produkterna som affären och ekosystemen kring dem. Jag har pluggat industriell ekonomi på KTH, drivit eget och jobbat åt ex Sony och Regeringen innan jag fick privilegiet och förtroendet att ansluta Microsoft – ett äventyr jag bara hunnit skönja början av – och ser fram emot att få dela med mig av framgent!


Om den här bloggen

Microsoft Academy for College Hires (MACH) är Microsofts traineeprogram för nyutexaminerade studenter över hela världen.

I den här bloggen kommer du att kunna läsa om hur det är att komma ut i arbetslivet efter studierna samt hur det är att jobba som trainee på ett av världens största IT-företag.

Kontakta oss

machgraduate(snabel-a)Outlook.com
wordpress visitor

%d bloggare gillar detta: