Archive for the 'Atefeh' Category

Microsofts egna ordbok

Att börja på Microsoft är som att slängas in i en helt ny värld.

Nya termer, nya processer, nya onlinekurser, nya produkter. Visst är det så på alla nya arbetsplatser, att det krävs en upplärning vid start.

Dock har jag haft många arbetsgivare och ingen har varit så komplex som Microsoft. Som ett exempel har vi en alldeles så egen e-ordbok för våra akronymer. Den kan jag säga, har varit en räddare i nöden många gånger för mig. Vi slänger oss med termer och akronymer till höger och vänster internt och till en början höjer man på ögonbrynen åt det, men snart är man där själv. Det är lätthänt och det gäller att hålla tungan rätt i mun när man talar med kunder eller partner.

Att börja på Microsoft likväl som att fortsätta på Microsoft betyder en ständig inlärning. Vi lanserar, uppgraderar och stärker samarbeten med nya produkter titt som tätt. Bara i år står 33 nya produktlanseringar för dörren. Bara i år köptes Yammer upp och dessförinnan var det Skype. Så där håller det på.

Varför säger jag allt detta?

Jo, för om man inte är nyfiken och inte tycker om att ständigt lära sig nya saker så är inte detta en rätt arbetsplats. Det går verkligen inte en dag utan att jag lär mig om en ny produkt, en ny process eller en ny akronym. Jag lär mig hela tiden, varje dag.

Alltså, utöver att jag arbetar på som vanligt varje dag, så måste jag också vara beredd på att lägga extra timmar på att självutbilda mig. Som idag till exempel, då jag inte har några möten inbokat, då sitter jag med onlinekurser, videos, powerpointpresentationer och frågeformulär. Allt medan jag också svarar på mail i inkorgen, organiserar mina kvitton från förra resan och planerar nästa…

// Atefeh Sebdani

 

Imagine Cup till Sverige

”Alla vägar bär till Rom” heter det som bekant. Ett ordspråk som passar i många sammanhang. I detta fall vill jag sätta ordspråket i samband med Microsoft och en framtida karriär på bolaget. Det finns många vägar in på detta världens största it-bolag. En av dem är att engagera sig i tävlingar, ambassadörsprogram och app-projekt till exempel. Att vara med och visa framfötterna tidigt kan gynna sig i längden.

Således, är ett sätt att gå via tävlingen Imagine Cup som nu startat i Sverige. I min kull av traineer (MACH11) har vi exempel på några stycken som på detta sätt kommit in på MACH-programmet i Frankrike, Algeriet, Saudi Arabien och USA.

Imagine Cup är en global Microsoft-tävling. Så inte nog med att man får visibilitet världen över, så ligger det pengar i prispotten, final i Ryssland och BizSpark-inbjudan i Berlin. Men ni hör ju…!

”Imagine Cup startade som en utmaning till världens studenter. Och allt började med den enkla frågan: går det att förbättra världen med hjälp av teknik?

Vi tror det.

Vi tror också att det viktigaste är vägen dit. Det handlarlika mycket om hur du utmanar dig själv. Om vad du vågar och inte vågar. Och vem du träffar längs med resan. Imagine Cup är inte bara en chans att visa världen, det är ett tillfälle att testa allt du kan. Börja tävla nu.”

//Atefeh Sebdani

FAQ: Spår och utbildningar i MACH-programmet

Nu när rekryteringarna är i full gång inför nästa kull av MACHar har det kommit in lite frågor om de olika spåren och utbildningarna som finns. Därför svarar jag på dessa i form av en MACH FAQ och lägger in detta som egen kategori i högerspalten.

Q: Vilka är de olika s.k. spåren man kan gå?

A: Det är tre stycken samt en hybridvariant: Sales, Marketing, Technical och Technical Sales. Jag har gått i sistnämnda då jag sitter på en säljroll som kräver tekniska kunskaper. Det innebär att jag under MACH-eventen och utbildningarna ibland varit på säljspåret och andra gånger på det tekniska spåret.

Q: Vad innebär de tre olika spåren?

A: Utbildningarna inom vardera roll skiljer sig åt. De flesta utbildningarna är gemensamma men vissa s.k Break Outs är uppdelade per spår. Överlag går majoriteten i det tekniska spåret och marketing har det minsta antalet MACHar.

Q: Måste man kunna teknik?

A: Ja och nej. Ja i bemärkelsen att Microsoft trots allt är ett it-bolag. Om man ej har kunskap, så gäller det att åtminstone ha ett visst intresse för it. Det kommer man aldrig ifrån, och helt ärligt, så gör man ett bättre jobb om man har ett intresse för produkterna vi säljer. Det tror jag gäller oavsett vilken arbetsgivare man har. Nej, i bemärkelsen att den djupa tekniska kunskapen sällan krävs i en MACH-roll ändå. Skulle den krävas med tiden, så är det något man kan ta igen med tiden.

Q: Jag vill verkligen jobba på Microsoft, men det finns ingen roll som matchar mitt intresse just nu?

Om man verkligen känner att Microsoft är en drömarbetsgivare tycker jag, personligen, att man ska söka den roll man ”ändå kan tänka sig”, förutsatt att man fyller de krav som annonsen anger i form av utbildning. (Utbildningskraven är ju rätt generella.) För det går alltid, efter ett par år, att byta roll internt och det gör valmöjligheten större då man fått chansen att se vilka roller som finns på bolaget som kan vara utav intresse.

Q: Jag gillar att utveckla, designa och programmera, vilket spår ska jag välja då?

A: Överlag är Microsoft AB och de flesta andra (men ej alla)  Microsoft-kontor utanför Redmond* sälj- och marknadskontor. Det vill säga, det sker ingen ren och skär utveckling utav våra programvaror här i Sverige. Däremot finns det roller där du utvecklar och programmerar inom våra produkter. Om ni vill veta mer om dessa roller så kan Sophie, Anne-Marie, Jakob och Kristoffer svara på era frågor.

Q: När man är klar med MACH-programmet, finns det andra utbildningar man kan gå?
A: Utbildningar, kurser, certifikat, online-kurser och event finns det gott om på Microsoft över hela världen. Som anställd har du också en indirekt skyldighet och rättighet att hålla dig uppdaterad med det senaste i produktportföljen. Ingen tvingar på dig utbildningarna även om du kan få rekommendationer. Men du är varmt välkommen att alltid önska gå på utbildningar eller på eget initiativ ta online-kurser. Det är ett sätt att visa framfötterna och hålla sig ”i trim” rent kunskapsmässigt.

Om ni har fler frågor, ställ dem i kommentarsfältet så svarar vi där!

// Atefeh Sebdani

 

 

 

 

 

 

 

 

*I Redmond, Seattle är Microsoft Headquarters beläget.

Vill du bli trainee på Microsoft?

Är du redo att ta dig an utmaningar? Brinner du för teknik och har utmärkt bakgrund inom studier, jobb och andra sidoprojekt? Dessutom studerat ekonomi, teknik, it eller liknande på högskolenivå?

Att söka till trainee på Microsoft kräver inte en lista på toppbetyg. Den kräver engagemang inom projekt som påvisar ett driv och en ambition till att påvisa goda och kvalitativa resultat. Kanske har du varit med i någon styrelse och påverkat? Startat någon förening eller cirkel? Volontärjobbat? Studerat utomlands?

Den gemensamma nämnaren för samtliga oss traineer som bloggar här är att vi alla har gjort något mer, något extra, något annat också. Vi har visat framföttera och vi vågar bli utmanade.

Jag är säker på att det finns många där ute med liknande bakgrund!

Om du är en av dem och om du är sugen på att jobba på världens bästa arbetsplats, skicka då din ansökan via nova till Sales Track eller/och Technical/Consulting Track.

Har du frågor så ställ dem gärna i kommentarsfältet så svarar vi direkt.

//Atefeh

Gravity – 900 nya konsulter

Nu vart det superlängesedan som jag skrev något här men tiden rullar på alldeles för snabbt och jobbet äter upp den i sin tur…
Däremot måste jag slinka in nu lite och meddela våra läsare om en otrolig chans! På sistone har det trillat in både ett och annat mail om:
  • Hur ansöker man som trainee till Microsoft?
  • När startar ansökningsperioden för trainee på Microsoft?
  • Hur får man jobb på Microsoft?
  • Vad finns det för vägar in på Microsoft?
  • etc…
Men om ni trodde att jag skulle ta och svara på det nu så tog ni fel. Men nästan rätt. Jag vill upplysa er om någonting som kan vara behjälpligt för er som är intresserade av Microsoft och it-branschen!
På tisdag har vi nämligen ett mingel på vårat kontor där alla studenter är välkomna att speeddejta sin eventuella framtida arbetsgivare. Detta är en alldeles unik chans och möjlighet så du som läser detta- ta tillfället i akt! Kolla mer HÄR om vad det innebär.
Den som håller i programmet är faktiskt ingen mindre än en MACH 10Fredrik Wolbe. Läs mer om vad han säger om satsningen på Future Stars.
Future Stars om Gravity
”Det vi jobbar med är att utforma ett program som ska göra det enklare att komma in som juniorkonslut på våra partners. Det finns ett jättebehov.” – Fredrik Wolbe
//Atefeh Sebdani

En dag utanför ramarna och framför klasserna

I torsdags fick jag gå utanför min bekvämlighetszon ganska rejält. Numera har jag vant mig vid att sitta på möten med VDs, it-chefer, hr-ledning, lösningsspecialister och andra i beslutsfattande positioner. Men för några veckor sedan fick jag en förfrågan av en kollega om jag ville ställa upp och föreläsa för ett gäng niondeklasser på en skola i Lessebo.

Lessebo

Lessebo ligger i Småland

Min spontana reaktion var att “Jo men visst och självklart vill och ska jag göra det!” Tycker det är oerhört viktigt att dels som företag befinna sig på skolor och få ungdomar nyfikna på arbetsmarknaden. Men också att jag som ung tjej med utländsk bakgrund kan föregå som en förebild inom en bransch som tidigare i många år varit mansdominerad.

När dagarna däremot närmade sig insåg jag att jag hade gett mig ut på hal is och balanserade på instabila ben som Bambi. Jag kunde varken produkterna jag skulle tala om eller publiken jag skulle tala till.

Publiken var alltså ett gäng tonåringar och produkterna var skolprogram jag inte alls var bekant med.

Men. Jag hade inte antagit ett jobb på Microsoft om det inte vore för att jag triggas av utmaningar. Så med kniven mot strupen satte jag mig på tåget ner och lärde mig produkterna, planlade upplägget för presentationen och förberedde även ett tal om mig själv och vägen till min anställning på Microsoft. Inte nog med det så damp det ner ett mail samtidigt i inkorgen om att flertalet media skulle närvara. Tv, radio och tidning. Hjälp.

Det gällde att leverera på fler än ett plan helt plötsligt.

WP_000230

Lessebo

Fyra niondeklasser slogs ihop till två föreläsningar à la nittio minuter.

Så på temat “Användbara program för mig som student” gjorde jag ett live-blogginlägg i Windows Live Writer om mitt besök och demonstrerade det steg för steg. Med hjälp av mobilkameran tog jag ett foto på de fyra klasserna (ovan), laddade upp på Skydrive och sparade därifrån ner dem lokalt och redigerade dem i Windows Live Photo Gallery. På så sätt täckte jag produkterna inom Windows Live och möjligheterna med Skydrive genom att anpassa det till publiken. En bloggande publik som är intresserade av att program är integrerade, lätthanterliga och har redigeringsmöjligheter. Något de får gratis och kan använda vitt och brett inte bara i skolan men också privat.

På andra temat “IT som en möjlig arbetsmarknad” pratade jag om den krokiga vägen som också kallas min bakgrund. Hur det inte alltid blir som man tänkt sig utan att det faktiskt kan bli bättre. Hur man inte måste veta vad man ska bli när man blir stor utan att det faktiskt brukar ge med sig ändå. Hur viktigt det är att våga få skit under naglarna och att inget jobb är för dåligt utan faktiskt ger en ovärderlig erfarenhet på sitt eget sätt och på något sätt.

Jag tror att det gick hem. Åtminstone om jag ska tro rektorns ord. Eller Sveriges Radio HÄR och Smålandsposten HÄR .

SMP.se

Smålandsposten skrev om vårat besök på skolan.

Hur svettigt det än var dagarna innan besöket på grund av tidsbrist i schemat och dålig insyn i produkterna så är jag efteråt oerhört tacksam för att jag fick förfrågan och glad att jag tackade ja.

Det var minst sagt en utmaning. Inte bara på grund av att sättet man talar på och publiken man talar till var annorlunda och jag var tvungen att helt ställa om mig och komma ihåg att det inte är självklart vad en partner är, vad gränssnitt betyder eller vad en designingenjör gör. Men även för att det var första gången jag i en professionell roll stod framför en skolklass.

Wow. Vilken känsla. Att vara den som står framför och berättar och inspirerar. Jag minns så väl hur det var att sitta på skolbänken, morgontrött och massa tonårskänslor i kroppen och lyssna på föreläsare efter föreläsare. Nu fick jag vara den personen man lyssnade till.

Tänk vad tiden går. Tänk vilka möjligheter Microsoft ger mig. Tänk vad jag varje dag får utvecklas och utmanas.

//Atefeh

Att ha en buddy på Microsoft

WP_000091

Det här är Fredrik. Före detta Evertsson men sedan några veckor tillbaka lyckligt gift och således numera Wolbe. Det där får jag vänja mig vid.

Fredrik Wolbe är min buddy. Ja inte i någon skämtsam “Ey Buddy!”-ton utan formellt faktiskt en buddy. Vad då detta betyder tänker du. Fredrik är MACH-10. Alltså började han som trainee på Microsoft året innan mig och därmed har han fått rollen att agera som fadder för mig under mitt första år.

Alla vi MACH-11or har varsin buddy och detta har i mitt fall varit ovärderligt. Kan inte tala för de andra. Men Fredrik har verkligen varit en klippa och en stöd. Till honom kan jag vända mig om jag har frågor som jag kanske är obekväm med att ställa till andra på Microsoft. Det kan gälla företagspolitiken, lönestegen, karriärmöjligheter, frågor kring MACH-programmet eller vad det nu kan vara. De svar och kommentarer jag får från honom känns ju extra relevanta då han suttit i samma sits och då han alldeles så nyligen gått igenom alla stegen som jag själv går igenom.

Vi vet båda vad vår relation innebär och att det som sägs oss emellan stannar just mellan oss.

Inte nog med det, har Fredrik själv varit den som drivit lunchmöten och träffar med mig. När jag själv varit helt uppe i det dagliga arbetet och glömt bort att stöd finns har han ryckt tag i mig och sett till att vi träffats och gjort en catch up.

Så jag är väldigt tacksam gentemot honom för att han verkligen fullföljt sitt uppdrag till max. Men också gentemot Microsoft Sverige som erbjuder en sådan ovärderlig resurs för nyanställda och färska från universitet, som tar sina första vacklande steg i karriären och den första riktiga anställningen.

Så man behöver inte känna sig osäker som ny och trainee på Microsoft.

Tack Fredrik för att du varit en oklanderlig buddy.

//Atefeh


Om den här bloggen

Microsoft Academy for College Hires (MACH) är Microsofts traineeprogram för nyutexaminerade studenter över hela världen.

I den här bloggen kommer du att kunna läsa om hur det är att komma ut i arbetslivet efter studierna samt hur det är att jobba som trainee på ett av världens största IT-företag.

Kontakta oss

machgraduate(snabel-a)Outlook.com
wordpress visitor

%d bloggare gillar detta: